ಡಿಜಿಟಲ್ ಪಾವತಿ ವಲಯದ ದಿಗ್ಗಜ ಸಂಸ್ಥೆಯಾದ ಪೇಟಿಎಂ (Paytm), ತನ್ನ ವ್ಯವಹಾರಿಕ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರದಲ್ಲಿ ಮಹತ್ವದ ಬದಲಾವಣೆಗೆ ಮುಂದಾಗಿದೆ. ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಆಧಾರಿತ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸುವ ಮತ್ತು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ (AI) ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಅಸ್ತಿತ್ವವನ್ನು ಗಟ್ಟಿಗೊಳಿಸುವ ಉದ್ದೇಶದಿಂದ, ಮುಂದಿನ ಒಂಬತ್ತು ತಿಂಗಳ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ 4,000 ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದಾಗಿ ಕಂಪನಿ ಘೋಷಿಸಿದೆ.
ಪ್ರಮುಖ ಡಿಜಿಟಲ್ ಪಾವತಿ ಸಂಸ್ಥೆಯಾದ ‘ಪೇಟಿಎಂ’ (Paytm) ಮಹತ್ವದ ಘೋಷಣೆ ಮಾಡಿದೆ. ಮುಂದಿನ ಒಂಬತ್ತು ತಿಂಗಳಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು 4,000 ಹೊಸ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಕಂಪನಿ ಸಿದ್ಧವಾಗಿದೆ.
ತನ್ನ ವ್ಯಾಪಾರ ಜಾಲವನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ವಿಸ್ತರಿಸುವ ಜೊತೆಗೆ, ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ (AI) ಆಧಾರಿತ ಹೊಸ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು ಕಂಪನಿಯ ಈ ನಿರ್ಧಾರದ ಪ್ರಮುಖ ಗುರಿಯಾಗಿದೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ ಪೇಟಿಎಂನಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು 40,000 ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿದ್ದು, ಈ ಹೊಸ ನೇಮಕಾತಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸಂಖ್ಯೆ ಮತ್ತೊಂದು 10 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗಲಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ವಾರ್ಷಿಕ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸುಮಾರು 1 ಪ್ರತಿಶತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು, ಅಂದರೆ ಸುಮಾರು 400 ಮಂದಿಯನ್ನು ಕಂಪನಿ ವಜಾಗೊಳಿಸುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಪೇಟಿಎಂ ವಕ್ತಾರರು ತಿಳಿಸಿದ್ದಾರೆ. ಕಳೆದ ವರ್ಷ ನಡೆದ ಭಾರಿ ವಜಾಗಳ ನಂತರ ಈಗ ಈ ಸಣ್ಣ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ನಡೆಯುತ್ತಿವೆ.
ಎರಡು ವರ್ಷಗಳ ಹಿಂದೆ ಆರ್ಬಿಐ (RBI) ಪೇಟಿಎಂ ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್ ವಿಭಾಗದ ವಿರುದ್ಧ ಕೈಗೊಂಡ ಕಠಿಣ ಕ್ರಮಗಳ ನಂತರ, ಕಂಪನಿಯು ತನ್ನ ವ್ಯಾಪಾರ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಬದಲಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದೆ. ಪೇಟಿಎಂನ ಕೋಟ್ಯಂತರ ನೋಂದಾಯಿತ ಬಳಕೆದಾರರು ಕೇವಲ ಹಣ ಕಳುಹಿಸುವುದಷ್ಟೇ ಅಲ್ಲದೆ, ಆ್ಯಪ್ ಮೂಲಕ ಸಾಲ, ಹೂಡಿಕೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಹಣಕಾಸು ಸೇವೆಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವಂತೆ ಮಾಡಲು ಕಂಪನಿಯ ಸಿಇಒ ವಿಜಯ್ ಶೇಖರ್ ಶರ್ಮಾ ತೀವ್ರ ಪ್ರಯತ್ನ ನಡೆಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಈ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ, ಹಿರಿಯ ನಾಯಕತ್ವದ ಹುದ್ದೆಗಳ ಜೊತೆಗೆ ಉತ್ಪನ್ನ (Product), ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ (Technology) ಮತ್ತು ಎಐ (AI) ವಿಭಾಗಗಳಲ್ಲಿ 2027ರ ಮಾರ್ಚ್ ವರೆಗೆ ಈ ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯು ನಿರಂತರವಾಗಿ ನಡೆಯಲಿದೆ. ಕಳೆದ ಎರಡು ತಿಂಗಳಲ್ಲಿ ಈಗಾಗಲೇ 800ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಹೊಸಬರನ್ನು ನೇಮಕ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲಾಗಿದ್ದು, ಉಳಿದ 4,000 ಮಂದಿಯನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಕೆಲಸ ನಡೆಯುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಕಂಪನಿ ಪ್ರಕಟಣೆಯಲ್ಲಿ ತಿಳಿಸಿದೆ.
ಬ್ಯಾಂಕ್ ಪರವಾನಗಿ ರದ್ದು
ಹಿಂದೆ ಆರ್ಬಿಐ ತೆಗೆದುಕೊಂಡ ಕ್ರಮಗಳಿಂದಾಗಿ ಪೇಟಿಎಂ ತೀವ್ರ ಸಂಕಷ್ಟ ಎದುರಿಸಿತ್ತು. ಅಂತಿಮವಾಗಿ ಏಪ್ರಿಲ್ ತಿಂಗಳಲ್ಲಿ ಪೇಟಿಎಂ ಪೇಮೆಂಟ್ಸ್ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಪರವಾನಗಿಯನ್ನು ಆರ್ಬಿಐ ರದ್ದುಗೊಳಿಸಿದ ಪರಿಣಾಮ ಆ ವಿಭಾಗವು ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಮುಚ್ಚಲ್ಪಟ್ಟಿತು. ಆ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ತೀವ್ರ ಬಿಕ್ಕಟ್ಟಿಗೆ ಸಿಲುಕಿದ್ದ ಪೇಟಿಎಂ ಸುಮಾರು 4,500ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸಬೇಕಾಯಿತು. ಆ ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದವರನ್ನು ಕಳೆದ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ವಜಾಗೊಳಿಸಲಾಗಿದ್ದು, ಕೆಲವರನ್ನು ಪೇಟಿಎಂ ಗ್ರೂಪ್ನ ಇತರ ವಿಭಾಗಗಳಿಗೆ ಸ್ಥಳಾಂತರಿಸಲಾಯಿತು. ಈಗ ಉಳಿದಿರುವ ನೂರಾರು ಸಿಬ್ಬಂದಿಯನ್ನು ಕೂಡ ಬ್ಯಾಂಕ್ ಸಂಪೂರ್ಣ ಮುಚ್ಚುವ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಭಾಗವಾಗಿ ವಜಾಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಆ ಎಲ್ಲಾ ಕಷ್ಟಗಳನ್ನು ಮೀರಿ ಪೇಟಿಎಂ ಸತತ ನಾಲ್ಕು ತ್ರೈಮಾಸಿಕಗಳಿಂದ ಲಾಭವನ್ನು ದಾಖಲಿಸುತ್ತಿದ್ದು, ಮತ್ತೆ ಚೇತರಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿರುವುದು ವಿಶೇಷ.
ಒಟ್ಟಾರೆಯಾಗಿ, ಆರ್ಬಿಐ ನಿರ್ಬಂಧಗಳು ಮತ್ತು ಬ್ಯಾಂಕಿಂಗ್ ವಿಭಾಗದ ಮುಚ್ಚುವಿಕೆಯಿಂದಾಗಿ ಕಳೆದ ಎರಡು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ಭಾರಿ ಸವಾಲುಗಳನ್ನು ಎದುರಿಸಿದ್ದ ಪೇಟಿಎಂ, ಇದೀಗ ಹೊಸ ನೇಮಕಾತಿಗಳ ಮೂಲಕ ಪುಟಿದೇಳುವ ಪ್ರಯತ್ನದಲ್ಲಿದೆ. ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಸುಮಾರು 400 ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ವಜಾಗೊಳಿಸುತ್ತಿದ್ದರೂ, ಕಳೆದ ನಾಲ್ಕು ತ್ರೈಮಾಸಿಕಗಳಿಂದ ಲಾಭವನ್ನು ಗಳಿಸುತ್ತಿರುವುದು ಕಂಪನಿಯು ಮತ್ತೆ ಚೇತರಿಕೆಯ ಹಾದಿಯಲ್ಲಿದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ಆರ್ಥಿಕ ಸೇವೆಗಳು ಮತ್ತು ಎಐ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನದಲ್ಲಿ ಪೇಟಿಎಂ ಕೈಗೊಂಡಿರುವ ಈ ಹೊಸ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಕಂಪನಿಯ ಭವಿಷ್ಯದ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ದಾರಿಯಾಗಲಿವೆ.
